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interessante Rechtsfragen

zum Thema „Kündigung“

Gekündigt

Was ist eine Kündigungsschutzklage und welche Fristen sind zu beachten?

[18.05.2016] BewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternWer sich gegen eine Kündigung seines Arbeitgebers wehren möchte, kann eine Kündigungsschutzklage erheben. Doch um was handelt es sich dabei und welche Fristen sind zu beachten?mehr »


Mietvertrag

Gemeinsamer Mietvertrag bei Ehepartnern oder Wohn­gemeinschaften: Kann ein Mieter aus dem Mietvertrag aussteigen?

[08.03.2016] BewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternKann ein Mieter aus einem Mietvertrag aussteigen, wenn der Vertrag von mehreren Personen unter­schrieben worden ist?mehr »


Bankkredit

Was ist eine Vor­fälligkeits­entschädigung?

[03.03.2016] BewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternWer zur Finanzierung eines Grundstücks­kaufs ein Darlehen aufgenommen hat, kann mit dem Begriff der Vor­fälligkeits­entschädigung in Berührung kommen. Doch um was handelt es sich dabei?mehr »


Abmahnung

Ist eine Kündigung schon nach der ersten Abmahnung erlaubt oder muss der Arbeitgeber erst dreimal abmahnen?

[14.01.2016] BewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternDer Arbeitgeber ist regelmäßig auf eine Abmahnung angewiesen, wenn er einen Arbeitnehmer wegen einem Pflichtenverstoß kündigen will. Doch genügt tatsächlich nur eine Abmahnung oder bedarf es nicht vielmehr des Ausspruchs von drei Abmahnungen?mehr »


Kündigung

Kann ein Arbeitnehmer an Heiligabend gekündigt werden?

[05.01.2016] BewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternEs gibt wohl nichts ärgerlicheres, als wenn an Heiligabend vom Arbeitgeber eine Kündigung ausgesprochen wird. Doch ist dies überhaupt zulässig? Darf der Arbeitgeber Mitarbeiter an Heiligabend kündigen?mehr »


Kündigung

Mietvertragskündigung: Wie sieht eine ordentliche Wohnungskündigung aus?

[09.12.2015] BewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternEin neuer Arbeitsplatz in einer anderen Stadt lockt, die Zeit ist gekommen, um mit dem Partner zusammenzuziehen oder es stellt sich Nachwuchs ein - Gründe, warum ein Mietverhältnis gekündigt werden soll, gibt es viele. Doch wie sieht eine ordentliche Wohnungskündigung aus?mehr »


Sparen

Kfz-Versicherungswechsel: In welchen Fällen ist ein Wechsel der Kfz-Versicherung möglich?

[25.11.2015] BewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternDer Wechsel der Kfz-Versicherung kann durchaus sinnvoll sein. Insbesondere wenn man eine Versicherung mit günstigeren Tarifen gefunden hat. Doch in welchen Fällen ist ein Wechsel der Kfz-Versicherung möglich?mehr »


Krankheit

Kündigung bei langer Krankheit: Wann darf der Arbeitgeber einem lang erkrankten Angestellten kündigen?

Rechtsanwalt Thilo Seelbach, LL.M.

[14.10.2015] BewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternEin Arbeitgeber ist grundsätzlich berechtigt einem Angestellten wegen einer langen Erkrankung ordentlich zu kündigen. Doch welche Voraussetzungen müssen dafür genau vorliegen?mehr »


Kündigungsausschluss

Ist die Kündigung eines Arbeitnehmers während der Krankschreibung zulässig?

[08.06.2015] BewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternDarf ein Arbeitnehmer gekündigt werden, während er arbeitsunfähig krankgeschrieben ist?mehr »


Kündigungsgrund

Rechtfertigt die Begehung einer Straftat in der Freizeit die Kündigung des Arbeitnehmers?

[08.06.2015] BewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternBewertungssternMuss ein Arbeitnehmer mit einer Kündigung rechnen, wenn er in seiner Freizeit eine Straftat begeht?mehr »

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